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                公司舉行經理層任期制和契約化管理簽約儀式
                欄目:公司新聞 發布時間:2021-09-23

                為貫徹藤原回答道落實國資委《國企⊙三年改革行動方案》及中國包裝有限責任公司任期制和契約化管理工作部署,922日,中包包》裝研究院有限公司、中包環境ω科技(天津)有限公司舉行經↓理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。研究院及環境公司徐煒峰總經理出席簽身上約儀式並與袁文廣、張衛紅副總經理簽訂《崗位聘任協議》、《崗位說眼神都带着怯弱明書》、《權責清單》、《任期內業績責任書》以及《年度業績責任書》。企業領導班子成員、各那双眼中显露部門負責人參加儀式。

                簽約儀式角上,徐總指出:推行經理層成員任期制和契約化管理是企業制度發展的必然要求,要準確把握安德明根本不予理会經理層成員任期制和契約化管理的實質,深刻理▃解推行經理層成員任期制和契約化⊙管理的核心要義,始終要堅持市場化改革∞方向,堅持業績導向,強化精準考核。同時要圍繞公司○發展,努力確保推行經理層成員任期制和契約试试本大爷化管理取得實效,確保完成年度和任期業績目標任務,促進企業實〗現高質量發展。

                本次■簽約標誌著中包包裝研究院有】限公司、中包環境可不是嘛科技(天津)有限公司在完∞善市場經營機制方面邁出了關月色已然朦胧鍵的一步,接下來將加快工作推進力度,按計劃分步驟全面完成任務目↑標。